Haku Pörssinmentorointiohjelman päätoimihenkilöksi kaudelle 2026–2027 on auki!
Pörssin mentorointiohjelma jatkuu kolmannelle kaudelleen syksyllä 2026, ja etsimme nyt ohjelmalle uutta päätoimihenkilöä.
Ohjelmavastaavan tehtävänä on toteuttaa ohjelmaa yhdessä mentorointityöryhmän kanssa aina suunnittelusta ja toteutuksesta seuraavan ohjelmavastaavan rekrytointiin saakka. Ohjelma on pitkälti opiskelijoiden ja mentorien välinen itsenäinen kokonaisuus, mutta työryhmä vastaa sen organisoinnista sekä live-tapaamisten järjestämisestä. Tehtävässä et siis työskentele yksin, eikä aiempaa kokemusta mentoroinnista vaadita.
Ohjelmaa toteutetaan yhteistyössä Pörssin alumnien edustajan kanssa, joka osallistuu esimerkiksi alumnien rekrytointiin ohjelmaan. Työryhmään kuuluu myös mentoroinnin asiantuntija, jonka tehtävänä on tarjota käytännön näkökulmia mentorointiin sekä tukea toimivan ohjelman suunnittelussa.
Mitä tehtävä sisältää?
Käytännössä pääset järjestämään kolme live-tapaamista sekä suunnittelemaan ohjelman rakennetta kulissien takana. Työryhmä vastaa yhdessä ohjelman ideoinnista, aikataulutuksesta, toteutuksesta sekä palautteen keräämisestä.
Tapaamisia on järjestetty Helsingissä ja Jyväskylässä, ja osallistujille on tarjottu mahdollisuus osallistua myös etäyhteydellä. Tapahtumiin on kutsuttu puhujia, joiden koordinoinnista mentorointityöryhmä on vastannut. Ohjelman aikana työryhmä suunnittelee tulevia tapaamisia sekä työstää ohjelman kehityskohteita ja ideoita
Roolissa pääset harjoittelemaan markkinointiin ja rekrytointiin liittyviä taitoja, markkinointimateriaalien sunnittelun ja toteutuksen muodossa. Roolissa pääset käyttämään mm. Canvaa materiaalien luomiseen.
Ohjelmavastaavana teet yhteistyötä niin Pörssin kuin Pörssin alumnien hallitusten kanssa sekä mahdollisesti myös ulkopuolisten yhteistyökumppaneiden, kuten JYU EMBA:n ja Keski-Suomen Ekonomien kanssa. Vuonna 2026 mentorointiohjelma teki yhteistyötä myös esimerkiksi Firmamessujen kanssa.
Työmäärä ja vaatimukset
Tehtävä edellyttää oma-aloitteisuutta ja suunnittelukykyä, mutta ei vaadi suurta ajallista panostusta vuoden aikana. Työmäärä on keskimäärin muutamia tunteja kuukaudessa, riippuen live-tapaamisista.
Mentorointiohjelman päätoimihenkilönä pääset vaikuttamaan ohjelmaan, jonka tavoitteena on vakiintua pysyväksi osaksi Pörssin toimintaa. Omien ideoiden ja näkemyksien tuominen ohjelmaan on erittäin tervetullutta ja jopa toivottavaa.
Miten hakea?
Lähetä vapaamuotoinen hakemus sähköpostitse osoitteeseen vpj@porssiry.fi viimeistään 9.6.2026 klo 23:59.
Hakijat haastatellaan mahdollisimman pian hakuajan päättymisen jälkeen, jonka jälkeen valinta tehdään.
Lisätietoja saat ottamalla yhteyttä:
Jenniina Moisala p. +358451160730
tai
Daniela Wärnhjelm (edellinen mentorointiohjelman vastaava) p. +358401659740